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05. Dezember 2022

Interim Manager in Familienunternehmen: Tradition trifft Zukunft

Gerade bei Familienunternehmen geht es darum, Tradition weiter zu gestalten, zu innovieren und zukunftssicher zu machen.

Lesezeit: ca. 1 Minute
Ludwig Heuse GmbH

Mit einem Heuse Interim Manager gelingt genau das, mit hohem Tempo in einer hervorragenden Qualität. Denn Interim Manager sind sofort verfügbar, bringen schnell ihre PS auf die Straße und beim Return on Interim Management von einem Faktor 2 und größer eine echte Chance. Durch die Vereinbarung konkreter Zielvorgaben arbeiten Interim Manager weitgehend autark und setzen die festgelegten Ziele direkt um.

Ob Vorantreiben der Transformation Ihres Unternehmens und der effizienten Einführung der neuesten Technologien und Prozesse, Neuausrichtung Ihres bestehenden Geschäftsmodells, beim Kauf oder Verkauf von Unternehmensteilen oder bei der Suche nach der passenden Expertise, die Sie für ein effektives Liquiditätsmanagement benötigen: Ein Heuse Interim Manager unterstützt Sie bei Projekten gleichermaßen wie bei der Überbrückung von Vakanzen oder Know-how Transfer.

Mit der Beauftragung von erfahrenen Führungspersönlichkeiten, die Ihre Strategie wirksam vorantreiben und Ihre Organisation in eine schlanke und profitable Struktur transformieren, starre, überholte Führungsstrukturen durchbrechen und eine agilen Start-up-Mentalität implementieren, können Sie sich einen Vorsprung am Markt verschaffen und Ihr Traditionsunternehmen für die Zukunft neu ausrichten.

Heuse Interim Manager gestalten Chancen!

Weitere Informationen unter: www.interim-management.de/interim-manager/